🌟 Vielfalt umarmen: Lasst uns über Inklusion sprechen! 🌈

🤝 Wir glauben an die Kraft der Inklusion und an den unglaublichen Beitrag von Menschen mit intellektueller Beeinträchtigung. 💙 Dabei geht es nicht nur um Beschäftigung, sondern auch um die Anerkennung der einzigartigen Fähigkeiten, die jeden Menschen außergewöhnlich machen. 👩‍🏫 Für Pädagogen: Heute wollen wir die Pädagogen feiern, die sich für Inklusion in den Klassenzimmern […]

Ergebnisse des Projekts

Heute kommen wir mit tollen Neuigkeiten zu Ihnen! Wir freuen uns, Ihnen mitteilen zu können, dass unsere ersten Ergebnisse auf der Webseite von INCLUJOBS verfügbar sind. Wenn Sie eine Förderorganisation oder ein Arbeitgeber sind, lesen Sie aufmerksam: Auf der Webseite können Sie herunterladen: – Das Handbuch für Sonderlehrer. Dieses Handbuch richtet sich an Sonderlehrer und […]

INCLUJOBS ERASMUS+ KA220-ADU Projekt: Förderung von Inklusion und Beschäftigung für Menschen mit intellektueller Beeinträchtigung

Vorbereitung von Menschen mit intellektueller Beeinträchtigung auf den Arbeitsmarkt durch – das Projekt INCLUJOBS ERASMUS+ KA220 – ADU Am 27. und 28. September 2023 fand in der Stadt Rethymno auf der Insel Kreta eine transnationale Besprechung des Projektes INCLUJOBS „Ganzheitliches Lernen für die Beschäftigung von Menschen mit intellektueller Beeinträchtigung“ statt. INCLUJOBS ist ein von der […]

Was wissen Sie über berufliche Eingliederung und soziales Unternehmertum?

Die Sozialwirtschaft, die auf Gleichheit und Inklusion beruht, wird in der wettbewerbsorientierten Geschäftswelt weltweit nicht gleich behandelt. Es gibt keine Bemühungen, Partnerschaften zwischen Inklusionsgenossenschaften und Unternehmen im Rahmen ihrer sozialen Unternehmensverantwortung zu knüpfen und zu entwickeln, um ein bedeutendes soziales Problem anzugehen, nämlich die Ausgrenzung von Menschen mit Beeinträchtigungen vom Arbeitsmarkt. Um dies zu erreichen, […]

Wie wird die berufliche Inklusion von Menschen mit intellektueller Beeinträchtigung gefördert?

Eine ILO-Studie zeigt, dass die Interventionsansätze zur Förderung der Teilnahme von Menschen mit Beeinträchtigungen am Arbeitsmarkt unterschiedlich sind. Einerseits bevorzugen einige Staaten qualifizierende und proaktive Maßnahmen, die sich hauptsächlich auf Ausbildung und (Um-)Qualifizierung konzentrieren, um die Bereitstellung von Subventionen zu ergänzen. Andere Staaten wiederum bevorzugen „Workfare“-Maßnahmen, d. h. die oft obligatorische Annahme eines Arbeitsplatzes, um […]

Was wissen Sie über intellektuelle Beeinträchtigung?

Nach Angaben der American Psychiatric Association leidet 1 % der Bevölkerung an intellektueller Beeinträchtigung. Bei etwa 85 % dieser Menschen handelt es sich um leichte Fälle. Ein paar Informationen zum besseren Verständnis: Intellektuelle Fähigkeiten, wie Lernen, Urteilsvermögen, Problemlösung, abstraktes Denken, Gedächtnis, Argumentation und akademische Fähigkeiten. Praktische Fähigkeiten, d. h. die Fähigkeit, selbstständig zu funktionieren und […]

Inclujobs Programm Kickoff in Wien

Die teilnehmenden Agenturen des Inclujobs Programms trafen sich am 14. und 15. März in Wien, um die Projektmaßnahmen zu starten. Das Projekt INCLUJOBS, das von der Europäischen Kommission durch das Programm kofinanziert wird, zielt darauf ab, die berufliche Integration von Menschen mit intellektueller Beeinträchtigung in den Bereichen Tourismus, IKT und Industrie zu fördern. Zu diesem […]

Eröffnungssitzung der INCLUJOBS-Teilnehmer in Wien

Die teilnehmenden Akteure des Inclujobs-Projekts trafen sich am 14. und 15. März in Wien, um die Projektaktivitäten zu starten. Das Projekt INCLUJOBS, das von der Europäischen Kommission im Rahmen des Programms kofinanziert wird, zielt darauf ab, die Arbeitsintegration von Menschen mit intellektuellen Beeinträchtigungen in den Bereichen Tourismus, IKT und Industrie zu fördern. Zu diesem Zweck […]

@inclusivesociety.at

#INCLUJOBS ist ein Herzensprojekt von AIS. Wir arbeiten an der Verbesserung einer digitalen Plattform, um Menschen mit geistigen Behinderungen in den Arbeitsmarkt einzubeziehen. Vielen Dank an @inclusivesociety.at für die Erstellung dieses Beitrags! 💙

Think blue

THINK BLUE und Kampf für Autismus 💙 April ist der internationale Monat des Autismus-Bewusstseins. April erinnert uns daran, wie wir Menschen mit Autismus verstehen und akzeptieren können. Der April ist der beste Monat, um für eine Welt zu kämpfen, in der alle Menschen mit Autismus ihr volles Potenzial ausschöpfen können. April ist der Monat des […]

Handbook for inclusive JOb Employers Awareness

Manual for Special Educators