Das dritte transnationale Projekttreffen des INCLUJOBS-Projekts fand am 20. und 21. Mai in Catania, Sizilien, statt, wo VITECO Gastgeber der Partnerschaft war. Während dieses Treffens arbeiteten die Vertreter des Projekts an der Fertigstellung des Toolkits

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Der Aufbau einer integrativen Belegschaft hat nicht nur messbare Auswirkungen auf die Wirtschaft, sondern auch auf die Gesellschaft. Die Bemühungen um Vielfalt und Eingliederung beginnen oft mit der Einstellung von Mitarbeitern, um stärkere Teams zu

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Das Veröffentlichungsdatum des Toolkits für die Förderung der Beschäftigung von Menschen mit intellektuellen Beeinträchtigungen im Rahmen des INCLUJOBS-Projekts rückt immer näher. Aus diesem Grund möchten wir Ihnen mehr Details über das darin enthaltene Material geben.

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Das Unterrichten von Menschen mit intellektuellen Beeinträchtigungen erfordert einen individuellen und flexiblen Ansatz, der ihre Einzigartigkeit anerkennt und würdigt. Durch die Einbeziehung von Unterrichtsansätzen wie personenzentrierte Planung, ABA und soziale Geschichten in den Unterrichtsprozess können

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Wie Sie wissen, arbeiten wir im Rahmen des INCLUJOBS-Projekts an der Entwicklung von Materialien, die Menschen mit intellektueller Beeinträchtigung die Arbeitssuche erleichtern sollen. Zu diesem Zweck haben wir bereits das Handbuch für Sonderpädagogen und das

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Hallo, tolle Community! 💙 Lasst uns darüber sprechen, wie man Menschen mit intellektuellen Beeinträchtigungen dazu befähigt, im Berufsleben erfolgreich zu sein, indem man ihre einzigartigen Fähigkeiten und Interessen identifiziert! 🚀✨ Wisst ihr, wie man berufliche

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Wissen Sie, warum es für Menschen mit intellektueller Beeinträchtigung wichtig ist, einen Arbeitsplatz zu haben? Der Vizepräsident von Inclusion Europe erklärt im folgenden Video die Gründe. Schauen Sie es sich an! Das Inclujobs-Konsortium arbeitet hart

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Wie waren die Inklusionsindikatoren in Europa für 2023? Die von Inclusion Europe durchgeführte Studie, die im November 2023 veröffentlicht wurde, zeigt, dass es noch viel zu tun gibt, damit die europäischen Länder inklusiver werden. Die

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Heute möchten wir mit Begeisterung die unvergesslichen Momente unserer Fokusgruppen teilen, die dem Projekt INCLUJOBS gewidmet sind. 📘✨ 🤝 Fokusgruppen mit Verbänden: Union der Kräfte und Ideen 🤝 Wir hatten das Privileg, Besprechungen mit Vertretern

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🌈 Heute wollen wir die unglaublichen Stärken und Talente von Menschen mit intellektueller Beeinträchtigung in den Mittelpunkt rücken. Fördern wir eine Welt, die über die Grenzen hinausgeht und sich auf das grenzenlose Potenzial eines jeden

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🤝 Wir glauben an die Kraft der Inklusion und an den unglaublichen Beitrag von Menschen mit intellektueller Beeinträchtigung. 💙 Dabei geht es nicht nur um Beschäftigung, sondern auch um die Anerkennung der einzigartigen Fähigkeiten, die

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Heute kommen wir mit tollen Neuigkeiten zu Ihnen! Wir freuen uns, Ihnen mitteilen zu können, dass unsere ersten Ergebnisse auf der Webseite von INCLUJOBS verfügbar sind. Wenn Sie eine Förderorganisation oder ein Arbeitgeber sind, lesen

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Vorbereitung von Menschen mit intellektueller Beeinträchtigung auf den Arbeitsmarkt durch – das Projekt INCLUJOBS ERASMUS+ KA220 – ADU Am 27. und 28. September 2023 fand in der Stadt Rethymno auf der Insel Kreta eine transnationale

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Die Sozialwirtschaft, die auf Gleichheit und Inklusion beruht, wird in der wettbewerbsorientierten Geschäftswelt weltweit nicht gleich behandelt. Es gibt keine Bemühungen, Partnerschaften zwischen Inklusionsgenossenschaften und Unternehmen im Rahmen ihrer sozialen Unternehmensverantwortung zu knüpfen und zu

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Eine ILO-Studie zeigt, dass die Interventionsansätze zur Förderung der Teilnahme von Menschen mit Beeinträchtigungen am Arbeitsmarkt unterschiedlich sind. Einerseits bevorzugen einige Staaten qualifizierende und proaktive Maßnahmen, die sich hauptsächlich auf Ausbildung und (Um-)Qualifizierung konzentrieren, um

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Nach Angaben der American Psychiatric Association leidet 1 % der Bevölkerung an intellektueller Beeinträchtigung. Bei etwa 85 % dieser Menschen handelt es sich um leichte Fälle. Ein paar Informationen zum besseren Verständnis: Intellektuelle Fähigkeiten, wie

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Die teilnehmenden Agenturen des Inclujobs Programms trafen sich am 14. und 15. März in Wien, um die Projektmaßnahmen zu starten. Das Projekt INCLUJOBS, das von der Europäischen Kommission durch das Programm kofinanziert wird, zielt darauf

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Die teilnehmenden Akteure des Inclujobs-Projekts trafen sich am 14. und 15. März in Wien, um die Projektaktivitäten zu starten. Das Projekt INCLUJOBS, das von der Europäischen Kommission im Rahmen des Programms kofinanziert wird, zielt darauf

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#INCLUJOBS ist ein Herzensprojekt von AIS. Wir arbeiten an der Verbesserung einer digitalen Plattform, um Menschen mit geistigen Behinderungen in den Arbeitsmarkt einzubeziehen. Vielen Dank an @inclusivesociety.at für die Erstellung dieses Beitrags! 💙

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THINK BLUE und Kampf für Autismus 💙 April ist der internationale Monat des Autismus-Bewusstseins. April erinnert uns daran, wie wir Menschen mit Autismus verstehen und akzeptieren können. Der April ist der beste Monat, um für

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Die Hauptzielgruppen des Projekts “Ganzheitliches Lernen zur beruflichen Eingliederung von Menschen mit intellektuellen Beeinträchtigungen” sind: 1) Menschen mit intellektuellen Beeinträchtigungen. 2) die Sonderpädagogen. 3) der produktive Sektor.

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Die Motivation für dieses Projekt ist es, einen Wandel herbeizuführen und den Weg für das Recht auf Arbeit für Menschen mit Beeinträchtigungen zu ebnen. Fortschritte auf dem Weg zu einer integrativen Beschäftigung stoßen auf viele

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Puzzle ist ein Sozialunternehmen, das von erfahrenen Fachleuten aus den Bereichen Bildung, psychische Gesundheit, Behinderung und soziale Integration gegründet wurde. Die Mitglieder von Puzzle haben durch ihre Arbeit in Organisationen, die Menschen mit Beeinträchtigungen unterstützen,

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Die Vereinigung der Eltern, Erziehungsberechtigten und Freunde von Menschen mit autistischen Störungen Rethymno ist eine gemeinnützige Organisation, die 2007 gegründet wurde. Zu den aktiven Mitgliedern des Vereins gehören 80 Kinder und Erwachsene mit Autismus-Spektrum-Störungen und

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AIJU wurde 1985 gegründet und hat derzeit fast 500 angeschlossene Unternehmen und ein Team von mehr als 80 Experten. AIJU hat Vereinbarungen mit Handelskammern geschlossen und hilft Unternehmern und Unternehmen bei der Ausarbeitung ihrer Entwicklungspläne.

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Austrian Association of Inclusive Society (AIS) ist eine nichtstaatliche Forschungsorganisation mit Sitz in Wien, Österreich. AIS arbeitet an der Anpassung und Eingliederung von benachteiligten und behinderten Menschen in das soziale, pädagogische, technologische und physische Umfeld

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VITECO ist ein italienisches KMU mit Sitz in Sizilien. Sein Personal besteht aus Fachleuten mit technischem und betriebswirtschaftlichem Hintergrund. Das Unternehmen ist ein Software- und E-Learning-Anbieter, der sowohl mit nationalen Kunden als auch mit europäischen

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“Ganzheitliches Lernen für die berufliche Eingliederung von Menschen mit intellektuellen Beeinträchtigungen” ist ein Projekt, das vom “Spanischen Dienst für die Internationalisierung der Bildung” (SEPIE) eingereicht wurde. Das Projekt ist im Bereich der Erwachsenenbildung angesiedelt und

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